们都冻死了。

"主管皱了皱眉，了办公室其他同事。

确实，除了我之，其他都穿着或者披着毯子。

"雨，公司的空调是央控的，能只考虑你个的感受。

"主管的语气有些悦，"以后注意点。

"我想要解释，但话到嘴边又咽了回去。

这种况，何解释都显得像是狡辩。

等主管走了，我向周晴，她正对我笑，眼却闪着得意的光芒。

从那始，办公室的空调就再也没有过档。

而我，也始正见识到周晴的段。

想起刚入的候，我对周晴还是挺有感的。

我们是同批校招进来的新，被配到了相邻的工位。

班，她主动跟我打招呼，还说以后可以互相照应。

那候我觉得，能遇到这样的同事，是太运了。

可很我就发，事并像想象那么简。

公司给每个新都安排了个导师，负责带我们悉业务。

我的导师是部门的技术骨干张，很和善，对我也很照顾。

但周晴的导师是个比较严厉的主管，经常批评她的工作。

始，我还为她感到委屈，觉得她运气，遇到了个苛刻的司。

直到有，我意听到了她厕所打话。

"...对啊，那个死太婆又骂我了...什么技术能力，我个文科生，哪懂那些...反正我也打算这待太，等找到更的机就跳槽..."我当就愣住了。

办公室，周晴从来都是副努力学习、虚请教的样子。

她经常向导师询问问题，主动加班悉业务，群享己的学习得。

可，她却是这样的态度。

那刻，我突然明了什么。

从那以后，我始观察周晴的行为，发了更多令安的细节。

比如，她总是同事面前夸奖某个，但转身就背后说坏话。

比如，她故意群艾某个同事，问些很基础的问题，让对方显得很专业。

比如，她团队聚餐的候，故意起某个同事的隐，让对方陷入尴尬。

而这切，她都得很巧妙，起来像是之失，实际却是计算的。

让我印象深刻的